21.10.09

Rueda confirma a súa boa disposición para negociar


Na tarde do luns 19 celebramos, finalmente, a reunión que a Sección Sindical da CIG tíñamos solicitado á Consellaría da Presidencia. Asistiron o director xeral Santiago Villanueva, e o conselleiro Alfonso Rueda. Coa demanda da regulación das gardas retribuídas xa ben avanzada tanto coa empresa como coa administración, centrámonos en explicar a necesidade de que no próximo concurso público se exixan como condición tanto a subrogación como a consolidación salarial e a suba no tramo de operación. Pola parte da Xunta, tanto Rueda como Villanueva se mostraron favorábeis a incluir ambas as condicións, aínda que recoñecen mais dificultades no apartado salarial malia os avances que xa temos atinxido coa actual concesionaria. En todo caso, emprazáronnos a unha nova reunión de negociacións antes de mediados de decembro, coa finalidade de irmos concretando puntos de cara ao novo prego de condicións que a Xunta deberá elaborar antes do fin de xaneiro.

Polo tanto, verificamos un cambio na disposición da Xunta de Galiza, agora máis dialogante e cunha vontade crecente de resolver este conflito enquistado, e agardamos, portanto, que nas próximas reunións de traballo estexan dispostos a iren materializando esa boa vontade en acordos firmes.

Ler máis...

23.7.09

A historia de sempre


Hoxe mantivemos a reunión que convocáramos desde o Comité de Empresa do 112 co Director Xeral de Emerxencias e Interior, Santiago Villanueva, á que tamén se presentaron o Subdirector Xeral, o secretario da AXEGA e persoal de asesoría xurídica, que nos comentaron a decisión de mover o CAE112 para a vila da Estrada, no interior das instalacións da actual AGASP. Mais, fora de anuncios que xa coñecíamos pola prensa e de outros comentarios menores, a reunión serviu para que a administración nos dixese o que xa esperábamos: que seguen con vontade de subrogárennos e de regularizaren as gardas retribuídas, e que as nosas reivindicacións económicas terán que agardar a que se elaboren os orzamentos da Xunta de Galiza para 2010.

[Preme en "ler mais" para veres o resto]



A boa vontade, infelizmente, non nos serve para nada, porque boa vontade tamén tiñan os anteriores, e os anteriores aos anteriores, de modo que, sen dubidarmos da palabra de Santiago Villanueva, solicitámoslle a sinatura dun acordo para que no próximo concurso se contemplase a solución aos tres puntos irrenunciábeis que levamos anos demandando. Sen embargo, a negativa foi rotunda e Villanueva insistiu na necesidade de termos que confiar na súa palabra e, de novo, na boa vontade da consellaría e da dirección xeral. Non entendemos que, se teñen a absoluta seguridade de que se van solucionar as exixencias da subrogación e das gardas, se neguen absolutamente a asinar ese compromiso. E tampouco entendemos que a cuestión económica se teña que decidir en función de se os próximos orzamentos autonómicos se deseñan á alta ou á baixa. Quere iso dicir que se a Xunta de Feijoo segue a súa liña de austeridade orzamentaria, os traballadores do 112 vamos continuar sen o recoñecemento económico debido?

E aínda: non entendemos que ten a ver o esforzo que a DXEI di facer para mellorar a habitabilidade do centro de emerxencias – renovando o mobiliario e reorganizando o interior do propio centro – coas exixencias que nós temos presentado. Non dicimos que non sexan actuacións necesarias. Aínda ao contrario: son urxentes. Pero non teñen nada a ver cos problemas laborais e salariais do persoal do 112.

En calquera caso, dada a reiterada incapacidade da administración para comprometerse a serio na mellora das nosas condicións laborais (asinando acordos hoxe, mesmo que se poidan aplicar nun futuro próximo), a nosa resposta como Comité de Empresa é, en primeiro momento, convocarmos unha asemblea xeral, na que o conxunto do persoal decidiremos sobre a estratexia a seguir. Non estamos dispostos a seguir agardando indefinidamente. Tal como informamos aos representantes da administración nesta xuntanza, seremos nós quen marquemos os tempos en diante, e se a asemblea decide que se farán mobilizacións, faranse mobilizacións. Desde o Comité de Empresa preferíamos que os compromisos fosen firmes e que iso se demostrase mediante a sinatura de acordos de mellora. Pero a administración non quere, e nós xa levamos tempo de mais confiando na boa vontade dos nosos responsábeis.

Ler máis...

22.7.09

112 mal dimensionado (outra vez)


Xa temos comentado en multitude de ocasións que o 112 está mal dimensionado, que as previsións e que os ratios mínimos exixidos pola Xunta son insuficientes para facer fronte a xornadas en que se concentran un grande número de incidencias. As nosas denuncias quedaron demostradas durante o episodio do Klaus, en xaneiro deste ano, e así o fixemos saber á cidadanía galega. Daquela denunciamos a improvisación e a falla de capacidade operativa do CAE112, e o entón conselleiro da Presidencia, Méndez Romeu, aprestouse a dicir, por suposto, que todo estaba baixo control.

A xornada de hoxe recordounos as daquel momento, salvando as distancias, porque se repetiron os síntomas do dimensionamento tacaño do 112: chamadas en espera e verdadeiras dificultades para xestionar en tempo real as incidencias que se nos comunicaron. E todo isto durante un episodio de alerta amarela como hai tantos ao longo do ano. A que se debe unha ineficacia así? Ao noso ver, hai dous motivos claros. En primeiro lugar: as previsións de dimensionamento da Xunta son axustadas de mais para manteren a súa operatividade no caso dunha concentración de chamadas que se saia minimamente do normal. En segundo lugar: a empresa MkPlan21 incumpre flagrantemente os ratios mínimos ordenados pola Xunta de Galiza. Nunha mañá en que deberíamos estar a traballar nove xestoras e xestores, o dimensionamento foi apenas de sete, de modo que nos vimos obrigadas a traballar con mais presión do normal, do cal resulta que a atención prestada non foi todo o eficiente que debera.

O persoal do 112 queremos facer ben o noso traballo. Págannos por axudarmos as persoas perante as emerxencias, e non podemos facelo se nos obrigan a traballar por riba das nosas capacidades reais. Queremos un dimensionamento axeitado, que non se deseñe baixo a máxima de aforrar diñeiro, senón de ter capacidade para xestionar tamén baixo as condicións adversas que se repiten cada pouco tempo.

Ler máis...

8.7.09

112: Do chiringuito ao circo


Polo que parece, para resolver a urxentísima provisión de material aínda vamos ter que agardar a que a administración teña un bon día para saír na foto. Semella que os poderes políticos queren que a entrega das cadeiras no 112 se convirta nun motivo para a celebración, e pretenderán que sorriamos e que poñamos boa cara o día que desembarque no CAE112 o director xeral Santiago Villanueva, as cadeiras e a prensa. As cousas van así: de sermos un chiringuito a sermos un circo!

Ler máis...

23.6.09

A voltas co mobiliario, o material e o ambiente de traballo


A situación dos traballadores e das traballadoras do 112 é cada día máis comprometida pola deficiencia nos equipamentos de que dispoñen para realizar o seu traballo. Xa non é que a plataforma de telecomunicacións sexa claramente mellorábel. É que nos últimos temos o mobiliario e o material de traballo se ten deteriorado tanto que a situación comeza a ser insostíbel. De feito, esa é a idea que se lle trasladou ao novo responsábel pola DXEI, Santiago Villanueva, que nunha recente visita ao CAE puido comprobar a situación lamentábel en que temos que desenvolver o noso traballo.

A situación chega incluso ao ridículo. Non pode dicirse máis claro: se non se pon remedio inmediatamente, o persoal do 112 vamos ter que realizar o noso traballo de pe. A carencia de asentos, porén, é só o máis evidente. A sala de emerxencias é pequena de máis, está mal ventilada e peor climatizada - producindo problemas constantes coa temperatura e coa humidade ambiente. E, inclusive, as condicións dos vestiarios, da sala de refresco e incluso a seguranza que se lle exixe a centros como no que traballamos son altamente deficientes.

Ao noso ver, aquí conflúen dous problemas. Por unha banda, hai un evidente problema de espazo físico, que agardamos que se solucione coa provisión de novas instalacións conforme a lexislación e o sentido común. Pero, sobre todo, hai unha deixadez manifesta no que se refire ao mantemento do material e o mobiliario por parte da empresa, que se escusa continuamente dicindo que é un problema da administración. Non é certo. A empresa debe prover o material para o desemprego das tarefas, neste caso, de atención ás emerxencias. Se ese material lle chega a través da Xunta xa non é cousa dos profesionais que traballamos aí. E non estamos dispostos a seguir sufrindo problemas de saúde polo ambiente do lugar de traballo ou polo estado do mobiliario. É por iso que temos solicitado xa varias veces unha reunión do Comité de Seguridade e Hixiene para que esta situación se solucione canto antes. A reunión hase celebrar finalmente o 1 de xullo, pero énos imposíbel por moitas esperanzas nela. A empresa coñece perfectamente o problema e non fixo nada aínda. Que había de mudar despois desta reunión?

Ler máis...

15.5.09

Confirmado: a AXEGA era un chiringuito inoperativo

As queixas do persoal do 112 sobre o funcionamento da AXEGA desde a súa creación non se centraron só na súa negativa a falar dos problemas laborais dos traballadores e das traballadoras do Centro de Atención de Emerxencias 112. Temos comentado máis dunha vez, inclusive en roldas de prensa convocadas ao efeito, que, malia as grandes cantidades de gasto en dotación recursos materiais, non se fixera nin unha soa mellora na capacidade de resposta do 112, e que a AXEGA era, na práctica, un chiringuito inoperativo. 

Onte, o novo Director Xeral de Emerxencias e Interior confirmou as nosas denuncias, facendo públicos os mesmos problemas da Axencia Galega de Emerxencias. A nova, que foi recollida por diversos medios de comunicación, refire tamén a intención da DXEI de mellorar o funcionamento do 112 - algo que prometera José Luis Méndez Romeu despois da vergoñosa resposta ao Klaus a comezos de ano, pero que xamais de fixo. Agardarmos que esta nova ollada posta sobre o melloramento da xestión das emerxencias en Galiza inclúa tamén en breve melloras sociais e laborais que conduzan a unha maior estabilidade (e, polo tanto, fidelización) do plantel de profesionais que traballan no 112. 

Así o recolleron Xornal de Galicia e Europa Press


Ler máis...

13.5.09

Director Xeral ve razoábeis as exixencias do 112

Despois da reunión que mantivemos onte cos novos responsábeis políticos do 112, as sensacións que temos son moderadamente optimistas. 

Quedou demostrado na práctica a ineptitude dos anteriores responsábeis políticos do 112, porque nada costaba manter as boas formas e as boas relacións. En lugar diso, arranxaron negándose a falar e sacando comunicados de prensa absurdos e infantís. E tamén se demostrou que a nova administración, cando menos polo dito hoxe, ten vontade de solucionar o que o propio PP provocara hai xa anos ao privatizar o 112. Entenden, como nós, que se trata dun servizo público esencial, e que nel se dan unhas carencias (materiais, de persoal, de dignidade laboral, de estabilidade...) que poden ser resoltas con vontade. E, polo visto, están dispostos a facelo. De entrada, xa se teñen posicionado en varias ocasións a prol da subrogación - hoxe reafirmouno Santiago Villanueva, o Director Xeral de Emerxencias e Interior, que ademais dixo ter a intención de que o seu departamento non repetise a actitude da anterior Dirección Xeral de Protección Civil, que se desvinculara do CAE-112 para sorpresa de todos. 

Ademais, remitímoslle un documento onde se explican os acordos e preacordos alcanzados coa empresa a respeito dos tres puntos esenciais das nosas reivindicacións, que non mudaron co cambio de goberno, como tamén lle explicamos. O seu compromiso é estudar a viabilidade das propostas, que considera razoábeis e xustas, e suxerir a solución do conflito á nova Consellaría de Presidencia, agora dirixida por Alfonso Rueda. Agardarmos, como tamén comentamos na xuntanza, que a pronuncia non se faga agardar demais, e que, aínda que o acordo non poida entrar en vigor até o novo concurso, se asine o antes posíbel para recuperarmos a estabilidade mínima no 112. 

Ler máis...